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管文伟见问,马上回答道："各位领导,那我先汇报一下我们天荒镇的总体情况,以及启动‘富丽乡村建设’的设想……"
"不用了。"古翠萍忽然直接打断了管文伟的汇报,说："关于天荒镇的基本情况,我已经提前了解过了；还有你们的‘富丽乡村建设’实施方
’实施方案,我今天在县里也已经看过了。"
领导直接打断下属汇报的做法,不是很常用,只有在领导作风霸道,或者时间的确紧凑情况下,才会出现。这其实也就说明领导并不尊重这位下属,不给面子。
管文伟暗道,麻批！老女人,都不让我把话说完！
尽管心里冒出骂人的话,可口头上管文伟是万万不敢这么说的,他还笑着说："古组长已经了解了,那我就省略这部分了。"
古翠萍道："我们直入主题吧,我们督查组是接到了28个村民联署举报才来天荒镇。你们天荒镇对这些矿山运输工到底做了什么事这,我们需要了解清楚。"
这个问题是问天荒镇的,但管文伟还是朝县.委书.记肖静宇看去。肖静宇示意他可以直接回答,管文伟才道："古组长,我们在推进‘富丽乡村建设’过程中,第一条就是得停矿复绿,改善生态环境,让自然生态得到休养生息,然后发展生态旅游业。所以,停矿是一个必经的过程。这也是我们天荒镇要实现可持续发展就必须经历的阵痛。
只有现在我们肯‘舍’,以后我们才能有所‘得’啊。"
管文伟回答得还是头头是道的,特别是最后"有舍才能有得"的说法,是他自己灵感突发,在汇报末尾加进去的。他认为,或许能得到古翠萍组长的理解。
